한국SGI 조직의 과거, 현재, 미래 -인간혁명의 종교, 광선유포(廣宣流布)를 위한 조직-

초록

이 연구는 한국SGI를 대상으로 그들의 목표의식과 그것을 실현하기 위해 구축해온 조직 및 운영방식의 특징에 대해 고찰할 것을 목적으로 한다. 또한 이 작업을통해 한국SGI가 어려운 여건 속에서 발전을 지속해온 요인의 한 단면과 더불어 교단이 앞으로 극복해야 할 과제에 대해서도 일부 검토하였다. SGI의 궁극적 목표의 특징은 인간의 내면적 혁신에 일체의 기반을 두며 현실사회의 변혁을 지향하는 점에 있다고 할 수 있다. 또한 개인차원에서 불도수행 끝에 도달할 수 있는 ‘절대적 행복경애’보다도 ‘인간혁명’을 앞세운 것은 ‘언젠가’가 아니라‘지금, 이 순간’이 궁극적 목표를 실천하는 기회가 된다는 점에서 동기부여가 될 것으로 추찰된다. 그리고 집단적 차원에서 목표로 하는 광선유포가 종교적, 사회적, 근본적인 차원으로 중층적인 구조를 가지고 있음으로써 조직 내부는 물론 가정, 직장, 학교, 지역사회 등 생활을 영위하는 모든 공간이 “광선유포의 무대”가 된다. 즉, 자신의 신앙생활 및 사회생활에서의 자그마한 노력이라도 모두 광선유포라는 대(大) 목적과 직결된다는 자각은 삶에 대한 의욕을 북돋아줄 것으로 사료된다. 조직운영 방식의 특징으로서는 첫째, ‘스승’을 비롯하여 다양한 ‘본보기’의 존재, 둘째, 치밀한 ‘격려 시스템’의 존재, 셋째, 다양한 활약의 기회를 제공, 넷째, 세밀하고 구체적인 목표 제시와 합리적 관리 시스템, 다섯째, 사회생활에서 통용될 수 있는 교육 내용 등을 지적해볼 수 있다.

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